Le coaching est un espace d'expression dans un cadre bienveillant et sans jugement.

Mon questionnement permet à la personne accompagnée de mieux se connaître, en identifiant ses forces et ses axes d'amélioration. Il s'agit d'un cheminement qui permet à la personne de faire des choix d'orientation en cohérence avec ses valeurs et appétences.

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Le coaching d'orientation professionnelle à destination des adolescents et jeunes adultes se déroule sur une durée d'environ trois mois, de la façon suivante :​

• Un premier rendez-vous en présence des parents si la personne accompagnée est mineure : ce premier rendez-vous consiste à présenter ce qu'est le coaching, les différentes étapes du parcours, le cadre dans lequel se déroule le coaching, afin de permettre à la personne de se faire une idée plus précise pour prendre la décision d'un éventuel accompagnement,

• Cinq séances de coaching sans la présence des parents,

• Une restitution orale des orientations envisageables, devant les parents si la personne accompagnée est mineure,

• Une restitution écrite des valeurs et compétences identifiées de la personne accompagnée.

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Dans ma pratique, au-delà de nos échanges, j'utilise des questionnaires, des jeux de cartes, du dessin permettant d'aider la personne accompagnée à s'exprimer plus librement. Je peux aussi lui demander de faire une enquête métier si cela me semble approprié.

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